X5 запустил HR-кампанию «Карьера без срока годности»

Braining Group и X5 запустили имиджевую HR-кампанию «Карьера без срока годности», которая должна изменить представление о ретейле как о временной работе. Профессии в кампании упакованы в лимитированный FMCG-дроп, а обращение строится на языке молодежной фуд-культуры: вместо вакансий здесь лимитки, коллабы и охота за дропом.

X5 поставил задачу показать продуктовый ретейл как современную индустрию, где можно развиваться и строить долгосрочную карьеру. Кампания также должна перевести интерес молодой аудитории к карьерным возможностям компании в рекрутинговую воронку.